Pari opportunità e opportunità
Secondo la Costituzione federale (legge sulle pari opportunità, GIG), donne e uomini hanno diritto alla parità di retribuzione per un lavoro di pari valore.
Jungheinrich AG ha ottenuto la certificazione Fair-ON-Pay, un marchio che attesta la parità salariale tra donne e uomini.
Fair-ON-Pay verifica la parità salariale tra donne e uomini all'interno delle aziende e premia quelle che la rispettano. Fair-ON-Pay effettua un'analisi statistica della parità salariale sulla base del Logib, riconosciuto come best practice dall'EPIC (Equal Pay International Coalition). Le analisi Fair-ON-Pay vengono effettuate da esperte riconosciute in materia di parità salariale della Comp-On AG e portano a una certificazione valida per 4 anni, rilasciata dalla SGS in qualità di ente di controllo qualità indipendente.